佐賀大学医学部附属病院看護部長候補者の基準

（平成１６年４月１日制定）

　佐賀大学医学部附属病院看護部長候補者選考内規（平成１６年４月１日制定）第３条の「佐賀大学医学部附属病院看護部長候補者の基準」は，下記のとおりとする。

第１　経歴について

　(1) 看護部長候補者は，看護業務（教育，研究期間を含む。）の経験を１５年以上有していること。又はこれと同等以上の職務経験を有していること。

　(2) 原則として，看護管理者講習等を受講し，これを修了していること。

　(3) 看護に関する研究業績を有していること。

第２　人物・能力について

　(1) 病院の理念・方針に基づき，理念を掲げ，効率的に資源を調達・配分し，看護部門を運営できること。

　(2) 心身ともに健康で責任感が強く，職務に意欲的であること。

　(3) 他部門との連絡調整が円滑に処理できること。

　(4) 職務に関連する対外的活動に積極的に参加できる見識を有していること。

　(5) 経営者あるいはその一員として，経営管理の視点に立ったマネジメントが展開できること。

　　　附　則

　この基準は，平成１６年４月１日から実施する。

　　　附　則（平成２０年１０月８日改正）

　この基準は，平成２０年１０年８日から実施する。